Wir sagen: nicht wirklich! Die Tochtergesellschaft entwickelt sich auf Kosten der Beschäftigten, die so niedrige Löhne erhalten, dass viele “Aufstocken” müssen — und fast alle in der Altersarmut landen.Wir wissen, dass die Ausgründungen auch hier an der UMG im Zusammenhang mit einer brutalen Ökonomisierung des gesamten Gesundheitswesens erfolgten. So wird versucht, eine schlechte Refinanzierung durch Personalkostensenkungen auszugleichen. Diese Entwicklung lehnen wir ab!
„10 Jahre UMG Gastronomie GmbH – 10 Jahre Niedriglohn“ Weiterlesen